提交被迫离职通知书后能去新单位工作吗
宁海法律咨询
2025-03-20
提交被迫离职通知书后不能立即去新单位工作。依据《劳动合同法》，需先办理离职手续，理清劳动关系。未处理可能导致新单位入职受阻，甚至面临法律纠纷。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫提交后不能立即去新单位。操作：1. 与公司沟通，尝试协商解决；2. 若协商无果，准备证据，向劳动仲裁委申请仲裁；3. 仲裁裁决后，办理离职手续，再到新单位入职。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫提交被迫离职后，应先与公司协商或申请劳动仲裁解决劳动争议。选择方式需根据具体情况，如公司态度、争议大小等决定，以高效、合法解决为原则。
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